В 2025 году подростки 14–17 лет разместили почти 840 тыс. резюме на hh.ru — на 11% больше, чем в 2024-м (750 тыс.), и на 33% по сравнению с 2023 годом, когда ввели упрощенный найм. Исследование hh.ru и проекта «Билет в будущее» показало сдвиг от простых подработок к экспертным ролям вроде программиста и SMM-менеджера.
С 2023 года для трудоустройства 14-летних достаточно согласия родителей — без органов опеки. Лидер — Москва, среди округов Центральный и Приволжский. Топ-5 желаний: официант/бариста/упаковщик, разнорабочий, курьер, менеджер по продажам. Но рост в цифре: во втором полугодии 2025-го >67 тыс. откликов копирайтера/редактора, >61 тыс. — маркетинг, >49 тыс. — программист, >46 тыс. — дизайнер, >67 тыс. — SMM/контент.
Бизнес адаптируется: приглашений копирайтерам/редакторам с 10 тыс. (2H 2023) до >32 тыс. (2H 2025); SMM — с 7,8 тыс. до 15 тыс.; маркетинг — с 5,5 тыс. до 11 тыс.; дизайнеры — с 1,5 тыс. до 4,5 тыс.; программисты — с 1,4 тыс. до >2 тыс. Иван Есин из фонда «Билет в будущее» отметил интерес к креативу и цифре благодаря профориентации.
«Авито Работа» в 1Q 2026 зафиксировал +46% резюме подростков в ЖКХ, +11% — фитнес/красота, +7% — искусство/развлечения (средняя ЗП ожидания 29 956 руб.). Общий тренд: +54% у 18–24 лет, +90% у 25–34 лет. Сдвиг в административку (+172%), авто (+168%), производство (+114%) — быстрый вход и карьера. 13% вакансий для студентов, 68% — без опыта.
Ранее «Авито» отмечал x2,3 рост в 1Q 2025: фотограф/актер, комплектовщик (ЗП 20–25 тыс. руб.).
Источник: РБК
